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11
2025
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破冰启航 筑梦未来丨蓝黛科技开展新员工与CEO“面对面”交流活动
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为助力新员工进一步融入企业，搭建高效沟通桥梁，凝聚发展共识，蓝黛科技以“破冰启航·筑梦未来”为主题，举办新员工与CEO“面对面”交流活动。蓝黛科技董事、副总经理、动力传动事业部CEO王鑫先生出席会议，与员工共话成长与未来。
会议伊始，新员工们在白板上写下职业困惑，为后续交流预热。
在接下来的“破冰”环节，每名新员工用一分钟的时间，结合背景PPT和“个人关键词”，向公司领导进行了自我介绍。
随后，动力传动事业部CEO王鑫先生以个人成长经历为切入点，分享了自身从秘书逐步晋升为企业CEO的职业历程，并从四个方面对员工提出明确要求与殷切建议：一是秉持认真细致的态度对待每一项工作，从点滴小事做起，力求将每件事情做到极致；二是遇到困难时主动向资深前辈求教，善于与各层级同事协同联动，并利用各类资源及先进工具，以团队合力攻克难关；三是立足岗位实际主动思考，勇于创新思维、打破惯性束缚，全力解决各类工作难题；四是始终保持昂扬的学习热情，主动适配时代变革与企业发展节奏，将个人成长与公司战略深度绑定，携手助力企业高质量发展与个人价值的同步实现。
在最后的“问与答”互动环节，现场员工结合白板汇总的共性问题及个人职业规划，向王鑫先生踊跃提问。王鑫先生紧密结合国家政策导向与企业未来发展重点，耐心细致地解答了大家在工作推进与个人成长中的各类困惑，并书写寄语参会员工立足本职岗位，潜心沉淀积累，在蓝黛的发展平台上充分实现自身价值、绽放人生光彩。
未来，蓝黛科技将持续深耕员工发展生态，全力构筑和谐高效的工作环境，始终秉持“公司发展与员工成长同频共振，员工进步与企业腾飞相辅相成”的理念，赋能每一位蓝黛人在职业征途上笃行致远。
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